Objetivo:
Apresentar a política ambiental adotada pela Captativa Consultoria e Recursos Humanos.
Definições:
Compreendendo a importância da sustentabilidade e da responsabilidade ambiental, a Captativa Consultoria e Recursos Humanos tem implementado uma série de políticas e práticas destinadas a minimizar seu impacto ambiental e contribuir para a preservação dos recursos naturais.
É fundamental ressaltar que a Captativa opera nas dependências do Condomínio Edifício São Luiz Gonzaga. Nesse contexto, estamos empenhados em compartilhar a Política Ambiental adotada por este edifício, evidenciando nosso compromisso com práticas ambientais sustentáveis e responsáveis dentro desse espaço.
- Declaração de Compromisso Ambiental:
A Captativa Consultoria e Recursos Humanos reconhece sua responsabilidade na proteção do meio ambiente e está comprometida com a implementação de práticas sustentáveis em todas as suas operações. A declaração de compromisso ambiental reflete o desejo da organização de agir de maneira ética e responsável em relação ao meio ambiente. - Gestão de Resíduos:
A Captativa Consultoria e Recursos Humanos busca continuamente maneiras de reduzir, reutilizar e reciclar materiais, além de colaborar com os parceiros para promover práticas sustentáveis em toda a cadeia de suprimentos. O lixo gerado é separado e reciclado. - Eficiência Energética:
A Captativa Consultoria e Recursos Humanos está empenhada em reduzir o consumo de energia e promover a eficiência energética no espaço em que atua. Isso inclui a adoção de tecnologias verdes e a implementação de práticas de conservação de energia, extinção do uso de impressoras e servidores físicos. - Educação Ambiental: Um manual de educação ambiental é enviado aos colaboradores para conscientizar e capacitar em relação às questões ambientais. Isso inclui treinamentos regulares, workshops e campanhas de sensibilização para incentivar a participação ativa de todos os membros da organização na busca por práticas mais sustentáveis.
