Durante este mês do Orgulho LGBTQIAPN+, fizemos questão de destacar, em nossas redes sociais, a importância de refletirmos sobre diversidade, respeito e inclusão. Compartilhamos histórias de personalidades que marcaram — e continuam marcando — nossa trajetória coletiva, contribuindo de forma significativa para a saúde, a cultura e o bem-estar da sociedade. Elas nos mostram, com coragem e autenticidade, como a diversidade enriquece o mundo em que vivemos.

Como parte das nossas ações, convidamos colaboradores que se identificam com a comunidade LGBTQIAPN+ a dividirem suas vivências conosco. Foi com grande emoção que recebemos o depoimento do nosso colega Henrique Souza — um relato potente, sensível e inspirador, que nos toca profundamente e reafirma nosso compromisso com a construção de um ambiente inclusivo.

Mais do que políticas corporativas, acreditamos em pessoas reais, histórias verdadeiras e na força de um espaço onde cada um possa brilhar com sua autenticidade.

Henrique, nossa gratidão é imensa! É uma honra ter você em nossa equipe.

Convidamos vocês a conhecerem essa história que nos inspira a seguir em frente, com mais empatia, coragem e orgulho.

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Olá, Pessoal da Captativa,

Meu nome é Henrique, tenho 30 anos e sou homossexual assumido desde os meus 16.

Primeiramente, gostaria de parabenizar a Captativa por esta iniciativa de celebrar o Mês do Orgulho LGBTQIAPN+ e por criar um espaço seguro para compartilhamento de experiências. É fundamental que as empresas demonstrem esse compromisso com a equidade, o respeito e a inclusão.

Viver a realidade de ser LGBTQIAPN+ no mundo corporativo sempre foi um desafio particular para mim. Desde que me assumi, aos 16 anos, entendi que a visibilidade e a autenticidade são valores inegociáveis na minha vida. No entanto, nem sempre o ambiente de trabalho acompanha essa premissa.

Ao longo da minha trajetória profissional, encontrei barreiras que, embora sutis em alguns momentos, eram reais. Desde a preocupação com o tipo de roupa que usaria para uma reunião, para não "chocar", até a autocensura em conversas informais para evitar a "saia justa" de falar sobre um fim de semana com meu namorado. Houve momentos em que senti que minha identidade poderia ser um fator limitante em oportunidades de crescimento ou mesmo na formação de laços com colegas. Superar isso exigiu resiliência e, principalmente, a coragem de ser eu mesmo, mesmo que isso significasse educar o ambiente ao meu redor.

As conquistas que me enchem de orgulho são exatamente as que me permitiram ser quem sou plenamente no trabalho. Cada vez que pude falar abertamente sobre minha vida pessoal sem receios, cada projeto em que fui reconhecido exclusivamente pelo meu mérito profissional, e cada colega que se tornou um aliado, são vitórias. Ter a liberdade de não precisar "esconder" quem eu sou no dia a dia é uma das maiores conquistas e algo que valorizo imensamente em ambientes que me proporcionam isso.

Acredito que compartilhar nossas histórias é um passo crucial para a construção de um ambiente de trabalho verdadeiramente inclusivo, onde a diversidade não é apenas tolerada, mas celebrada.

Obrigado pelo espaço para o depoimento.